中国足协下发国际足联文件与球员商讨降薪 俱乐部应参考该文件与球员谈判

足协下发国际足联文件与球员商讨降薪

球天下4月9日讯，昨天，中国足协下发了国际足联的指导文件，该指导文件是关于疫情影响下的薪资、合同以及转会问题的建议。足协希望俱乐部在即将与球员进行的谈判中能参考国际足联提出的建议，并找到让双方都能够接受的方案。

其中，关于薪资的问题是球员们特别关注的。国际足联鼓励俱乐部与球员根据所在国家的法律政策商讨解决方案，为公平起见，国际足联建议综合考虑各种因素，包括政府为球员和俱乐部提供了何种支持措施，是否应当降薪或延迟支付薪资，是否办理了保险等。如果球员与俱乐部无法达成一致意见，双方因此产生争议并提交国际足联裁决。国际足联审查和仲裁将根据几个方面进行判定：其中包括俱乐部是否为与球员达成协议作出了真挚努力；俱乐部的经济状况如何；与球员合同约定薪资相比，降薪的比例是多少；降薪后球员的净收入是多少；更关键的是，俱乐部是否对待所球员平等。

关于合同，国际足联建议将即将到期的合同终止日期改为赛季实际结束的日期，这样既符合球员与俱乐部订立合同的初衷，也有利于保证体育行业的稳定性。而对于球员新合同的开始日期也同样推迟至下一赛季实际起始的日期。

另外，对于转会窗口，FIFA表示各国足协可以灵活制定转会窗口期，时间安排在上赛季结束后，新赛季开始前即可。

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